เห็นเพื่อนร่วมงานโพสถึงหัวหน้า แล้วคนมาเม้นว่าหัวหน้าควรทำยังไงดีคะ

กระทู้คำถาม
กระทู้นี้เป็นกระทู้แรก ผิดพลาดอย่างไรขออภัยด้วยนะคะ😊

ขอปรึกษาหน่อยคะ พอดีมีพี่ที่ทำงานคนนึงมาทำงานนั่งหลับตั้งแต่8โมงยัน5โมงเย็น เวลาให้ทำงาน งานก็ผิด คนอื่นต้องมานั่งแก้ ต้องมานั่งโดนด่าด้วย เพราะว่าไม่ช่วยดูงานเค้า ไม่รู้ว่าเค้าเป็นโรคอะไรถึงนั่งหลับตลอดเวลา หัวหน้าก็อลุ่มอล่วยมาเป็น10ปี บอกแต่ว่าสงสารเค้าเหอะเค้าเป็นโรค งงคะ เค้ารวยเป็น20ล้านเป็นโรคแต่ไม่หาหมอ ไม่อะไรเลย #ประเด็นมีอยู่ว่า ทุกปีเค้าจะลาไปเที่ยวต่างประเทศ ซึ่งระยะเวลาในการลาไม่ต่ำกว่า9วัน หัวหน้าก็บ่นนิดหน่อยตามประสาเพราะลายาว เพื่อนในทีมก็เอือระอาเรื่องงานแถมยังมาลายาวอีก แต่ก็พูดอะไรไม่ได้ เพราะหัวหน้าไม่ได้ว่าอะไร พอปีนี่ที่เค้าจะลาแต่หัวหน้าบ่น อาจจะเป็นก่อนหน้านี้เค้าทำงานผิดและวันก่อนนายใหญ่เข้ามาคุยงานในห้องแล้วเค้าหลับแถมกรนหนักมากใส่นายใหญ่ หัวหน้าเลยโดนดุ ทีนี้เค้าก็มาโพสในโลกโซเชี่ยล ประมาณว่าเนี่ยจะลาไปญี่ปุ่นแต่หัวหน้าบ่น อยากให้หัวหน้าลองไปสักครั้งแล้วหัวหน้าจะอยากไปอีกอะไรประมาณนี้ ซึ่งทำให้มีคนเข้ามาคอมเม้นว่าหัวหน้าอิจฉา หัวหน้าเผือก ซึ่งถ้าเค้าทำงานดี ทำงานถูก ไม่เอาเปรียบคนอื่น ไม่นอนหลับในเวลางานแถมกรนเสียงดังลั่นห้อง จะไปตาย อุ้ย จะไปเที่ยวที่ไหนก็ไม่มีใครว่าอะไรหรอกคะ แล้วยังมีหน้ามาบอกว่าซื้อของฝากให้ ก่อนหน้านี้ไปไม่รู้กี่รอบไม่เคยซื้อของฝากอะไรกลับมาเลยจนหัวหน้าแซวๆๆไปว่า ไปตั้ง10วัน ซื้อของมาฝากกูบ้างสิ นั่นอะคะ เค้าถึงซื้อมา เรารู้สึกว่าแบบนี้มันไม่ถูกไม่ควร คิดว่าควรจะทำยังไงดีคะ
ปล. อย่าบอกว่าไม่ควรเผือกนะคะ เพราะความจริงไม่อยากเผือกเลยไม่งั้นคงไม่ได้ร่วมงานกันมา3ปีกว่า แต่ครั้งนี้ไม่ไหวจริงๆๆคะ มาโพสทั้งๆที่ไม่ได้เป็นความจริงเลย
แก้ไขข้อความเมื่อ

แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่